工廠安全生產演講稿800字
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工廠安全生產演講稿800字(精選篇1)
尊敬的各位領導、各位評委、同事們:
大家,下午好!
今天,我們的銅礦正如這火熱的六月一樣,蒸蒸日上、興旺發達!很榮幸我能有這樣的機會參加今天的演講比賽,我來自于一選廠磨浮車間,名字叫,今天我演講的題目是(關注安全、杜絕違章、珍愛生命)
在當今社會經濟突飛猛進的新形勢下,安全是一種意識、安全是一種理念、安全是一種思想、安全是一種文化、安全是一種責任,我們每個人都必須把安全工作放在所有工作的首位,每天都有人說安全第一,預防為主。可是很多人說起來重要,做起來次要,忙起來就不要的錯誤思想,一直都存在,安全的隱患永遠無法消除。就是為了爭取那么一點點的時間,爭取那么一點點的效益,而忽視了安全,違章了指揮,在那一瞬間安全事故就發生了,在__年一選廠磨浮車間連起了三次的工傷事故,第一件事故,是為了爭取時間,不按操作規程進行檢修,自以為聰明能干,不聽別人的勸阻,最后飛濺的鐵片彈到了自己眼睛發生了安全事故;第二件事故,是在__年9月11日使用行車檢修設備時沒有遵循工作的原則,多人指揮造成了一位20出頭的年輕男孩失去了手指;第三件事故,是在__年9月16日打掃現場衛生的過程又發生了一起觸電事故,她明明知道這樣操作是違章的,她明明知道這樣做對她自己是有傷害的,就是沒有拒絕違章指揮最后釀造了她不愿意發生事故,造成了臉部和手部大面積的燒傷;這些都是一次次的違章指揮、違章操作、粗心大意、僥幸心理而造成的,當他們的身軀緩緩倒在地上時,整個天空暗淡無光了。沉默的憂傷浸沒了每個人的心里,天塌地陷的感覺侵蝕著每個人的內心,那一刻生命顯得如此的脆弱。讓這些驚心觸目的畫面變成每個人永遠的傷痕和沫不去的陰影,血的代價,血的教訓,這種血的震撼還不能震醒我們的安全意識嗎?如果今天在坐的每一位朋友,在也不想失去自己身邊同伴,不想再讓你的家人悲傷,就一定要一絲不茍地遵章守紀,就一定要從嚴務實地抓安全,一定要從嚴管理;讓我們的每一位員工學會珍愛生命,關注安全!因為生命不僅屬于你自己,也屬于你的父母、你的妻兒、你的兄弟姐妹和所有關心你、愛護你的同事和朋友們。讓我們共同牢牢記住安全第一,預防為主這一不滅的真理!因為,它是一句充滿人間愛意的呼喚,是給孩子的'希望,是對妻子的祝福,是白發父母的企盼,更是我們銅礦穩步發展的保證!
為了我們的企業,為了我們的家庭,為了我們自己,我們要把安全意識根深蒂固的種在心中,植入腦海。從我們每一個作業人員踏入工作現場的大門,就要時刻提醒自己,安全第一,預防為主。我們要牢記在心,雖然我們時時講、周周學,月月喊,可是為什么一出事故,分析的結果就是違章。我想不會有人對安全操作規程有任何懷疑,這些都是鮮血教訓的經驗,每個人都對這些耳熟能詳,但為什么最終卻不能落實到行動上?總有人認為,安全不出效益,把所有的生產工作擺在首位,忽視了安全,不走任何的工序,不走任何程序,盲目的追求生產,把安全學習和培訓當作是現代企業一種走過場的思想。但是我們想想,安全就是我們的生命啊!
比如說;安全是一個玻璃杯,那么效益就是那杯中的水,如果安全的玻璃杯有裂縫或摔碎,那么在這個玻璃杯中還能繼續加水嗎?還能得上效益嗎?不可能,所以說最大的效益最終是安全與生命。朋友們,同事們不要認為自己很聰明,事故離自己很遙遠,不會發生在自己身上;不要認為安全管理太嚴格,不要不愿意接受約束。很多的事故都潛伏的我們五彩繽紛的現實生活中,意想不到的天災人禍總是在不經意中突然造訪,讓我們幸福的生活戛然而止。一次僥幸的違章、一次大意的疏忽,對你的回報是血的代價,給你的答案是錐心之痛,留下的不是殘缺的肢體,就是死亡。給家庭、企業、社會帶來的損失不可估量,如果連家庭都不完整了,那企業和社會還有什么和諧可言呢?
安全是對自己生命的一種負責、對他人生命、對一個家庭、對社會的一種負責。為了防止這樣不負責任的思想行為,一定要樹立一切為安全工作讓路,一切為安全工作服務的觀念,堅持安全為天、安全至上的理念,切實把安全第一的方針落到每一個行動上來。當然做好安全工作不是一朝一夕之功,而要警鐘常鳴,常抓不懈!
為了我們明天生活的美滿幸福,為了讓我們的生命更加絢麗多彩,請你時刻牢記安全,安全就是生命和效益,是當今社會發展永恒的主題,讓我們從現在做起,從我們身邊的小事做起,讓安全意識的警鐘在我們每個人心中常鳴!把安全意識當作指引我們前進的明燈!為了銅礦的繁榮昌盛,為了銅礦的未來,我們一走來關注安全、杜絕違章、珍愛生命。
工廠安全生產演講稿800字(精選篇2)
各位同志:
大家好!
根據公司安排,今天我們在這里舉辦20__年度施工安全培訓班,剛才我看了一下參培人員名單,今年參加擴能改造及大中修的主要施工單位監理單位都來了,主要負責安全的相關人員基本都到齊了!表明在座的各施工單位對施工安全的重視,對我們工作的支持,給我們今天這個培訓班開了個好頭。下面我結合朔黃鐵路今年實際情況,講三點意見:
一、舉辦這次施工安全培訓班,是20__年朔黃鐵路運輸安全形勢的需要
一是從整個神華大環境看,20__年是神華集團以國務院領導的重要批示精神為指導,全面推進以“三個一”為主線,深入開展“全國學神華、神華怎么辦,找差距、抓整改、促提升”活動的開局年,是實施開展“本質安全提升年”工作的關鍵年。這標志著抓安全已成為今年神華集團和朔黃公司的重中之重,今天這個培訓就是抓施工安全的第一步。
二是從已接近飽和的運輸任務看,20__年朔黃鐵路運輸任務是1.87億噸,比去年增長4.5%。公司運輸收入計劃124.39億元,實現利潤57億元,平均每分鐘運輸收入2.2萬元。換句話說,每耽誤1分鐘,就要減少2.2萬元的收入。這么大的運量基本達到朔黃現有裝備水平的飽和量。高增長運量也給安全提出了高要求,這是我們舉辦這次培訓的現實需要。
三是從施工的任務來看,20__年是施工任務最艱巨的一年,安全生產難度進一步加大。站改“六站一場”的開通,全面完成朔黃鐵路擴能改造工程,運輸能力要達到3.5億噸。大機清篩、搗固,更換鋼軌,更換軌枕,加上日常設備維修,運輸與施工的矛盾、運輸與安全的矛盾、施工與安全的矛盾將會非常突出,提高施工現場控制能力,確保平穩度過施工安全高風險時期。這是舉辦這次培訓的主要目的。
二、落實賈總“六不”要求,抓好施工安全工作
去年,9月21日施工安全電話會議上的賈總針對施工安全工作重點提出了“六不” (不出事、不傷亡、不延時、不違章、不蠻干、不扯皮)要求,今年我們繼續將這“六不”作為我們全年施工安全的要求,下面我就結合去年的工作情況就20__年如何實現“六不”,我提三點要求。
一是汲取經驗狠抓安全,確保施工行車兩不誤
在20__年的各項施工中,施工單位施工組織及方案不
完善,安全預想不全面,應急搶險機制不細致,落實不到位。自身對線路上施工的人員安全監管不力,安全措施落實不力。施工單位無計劃超范圍施工,作業人員避車不規范,下道晚等問題仍然比較突出,施工安全問題時有發生,特別是去年九月中旬連續發生3起因違章施工造成的安全事故
(1)接觸網塌網,9月15日6:20分,中鐵17局在小覺站K201+500下行線一側無計劃違章爆破施工,將小覺—古月站間下行側07#接觸網支柱砸斷,部分鋼軌軌枕砸傷,
致使接觸網塌網150m,經搶修12:37分恢復,(6—11點天窗點)影響列車多列。
(2) 挖斷電纜,9月15日23:32分,中鐵三局朔黃項目部違規施工挖斷信號電纜,造成南坡底—神池南站間上行線2138信號機滅燈,2158信號機紅燈,2178信號機閃燈,1:22分電務檢查發現K217+240處信號斷纜,2:12分處理完畢,延時160分。
(3)挖斷光纜,9月20日12:17分,中鐵十四局違規使用挖掘機清理施工便道,將回風—東冶間24芯干線光纜挖斷,造成神池南—回風間調監終端黑屏,調度指揮中心與神池南至回風間各站電話、紅外線通信、遠動通道中斷,16:17分接續完畢,延時240分。
三起施工事故原因,一是部分施工單位安全意識淡薄,不能正確處理安全與工期關系,無計劃施工,不登記、不防護,違章蠻干;二是施工管理混亂,個別施工單位以包代管或包而不管,監理單位工作失職,致使現場安全失控,事故發生后,遲報、謊報,貽誤搶修時機,造成延時增長;三是設備管理單位,監控不到位,搶修組織不力,暴露出應急搶險方面諸多薄弱。大家必須對此有足夠的認識。在安全上,施工單位與建設單位是一損俱損,一榮俱榮,不但你們出不起事,朔黃公司也出不起事。說到底安全發生的問題,實質是管理問題。
二是加強領導落實責任,確保安全管理到位
工程建設中要認真落實領導負責,逐級負責,分工負責,崗位負責的基本要求,做到領導帶頭、靠前指揮、認真解決工程建設中遇到的各種問題。這里我要提一下,個別施工單位的現場指揮長期不在位,只忙于經營,不在位管理,今年朔黃公司要強化施工負責人職責的落實,嚴肅施工安全責任追究制度,做到從嚴考核、從嚴定責、從嚴追究,對疏于管理或管理不到位,發現一起查處一起。
三、轉變作風,確保監管有力、協調順暢
去年各部門、各分公司在各項施工配合及監管中都付出了很大的辛苦,專業人員的現場盯控,施工計劃審批,現場作業控制和施工完畢列車放行,可以都有效減少了施工安全事故。但也不可回避地說,我們有一部分施工監管人員在與施工單位打交道過程中,存在“等、看、站”現象,總認為那是施工單位的事,非要分個誰是施工主體、誰是配合單位。要不就是總想刁難人家一下,耍耍威風,不能很好地與施工單位搞好配合,不僅損壞公司形象甚至造成工期延誤,影響整個全年任務的完成。今年的施工任務更加艱巨,為此,各項工程建設主管部門及配合單位要切實轉變作風,深入現場,靠前指揮,加大配合力度,及時反饋或解決施工中出現的各類問題;各級安監部門要做好工程施工過程中的危險源識別和風險評估工作,為施工與運輸安全提供保障;三個分公司要對施工全過程的各個環節,計劃的審查、施工命令的發布、施工防護的設置與聯系、施工前的準備、施工中的監控、開通前的質量回檢(例如,去年東冶站開通,馬上就要到開通時間了,結果東冶站西岔還有連續扣件缺失,最重要的是這個問題還是志斌經理他們走線路的時候發現的,所以開通前的質量回檢一定要細致)、放行列車的聯合確認、開通后的運行監視和質量驗收環節(神池南-義井 213供電線跨新一場G25#-G31#支柱,在跨場施工放線時保護線偏緊,存在馳度小的問題。當氣溫急劇下降時,造成線索拉斷現象。搭接新上下行場,影響行車102分鐘。類似的問題,施工單位必須高度重視,加強施工組織,增強施工力量,我們的專業人員,設備所屬工隊人員也要跟細致,更全面的去檢查)加強監控力度。
賈總的“六不”要求,確定了施工安全目標,明確了具體要求,提出了殷切期望,我們這次安全培訓也正是落實賈總講話精神的具體體現,希望大家在培訓過程中,靜下心來,放下架子,俯下身子,認真聽老師們講課,認真學習施工安全有關規定,認真交流溝通施工安全的經驗體會,在今后的施工中嚴格要求、認真踐行,以實際行動在朔黃鐵路各項施工中,確保施工安全,確保任務完成,實現建設和施工單位共贏,實現運輸和施工雙豐收!
謝謝大家!
工廠安全生產演講稿800字(精選篇3)
各位同志:
大家好!
我叫__,是喀左公路段大北油路工地專職安全員,歡迎你們來到我工地檢查指導。油路工地安全生產一直是我段安全管理的重中之重,特別是今年施工路段交通不封閉,安全隱患增多,安全系數大大降低,段領導高度重視,做為安全員我也深感責任重大。今年我初次接觸工地安全工作,對油路工地存在哪些隱患、哪些違章行為及施工工藝等一無所知,剛開始,我感覺工作無從下手,恰在這時,段安委會的領導多次來到我們工地,對我及時耐心地培訓指導,使我找到了工作的方法。主管油路施工的倪生武段長和李延才書記對工地開展的各種安全活動更是大力支持。
領導的支持與幫助,給了我巨大的鼓舞,但我也深知“打鐵還須自身硬”。要想干好這份工作需要不斷的學習,提高自身素質,否則就難以勝任。所以,我自費購買了注冊安全工程師全套教材,用系統的安全理論充實自己,并將一些理論運用到工地安全管理中。駐地監理主任曾經說過:“工地安全員總坐在屋子里寫材料不去施工現場也是一大安全隱患”。這句話對我觸動很大,每次我來到工地總是向技術人員、施工人員和設備操作手請教,在和他們的交流中我學到很多實踐知識,這些為做好安全工作奠定了良好的理論基礎和實踐基礎。
在施工現場,那些皮膚曬得黝黑的公路建設者在烈日下揮汗如雨,埋頭苦干,無怨無悔的行為時時感染著我,使我不由自主地舉起手中的相機,留住那平凡而又精彩的瞬間。工地沒有電腦,晚上回家后我就用自家電腦把照片后面的故事采集到一起,編輯成一期期的“工地安全之聲”,現在已經制作15期,每期都有不同人物事跡、教育內容和安全生產標語口號。由于工地點多線長,不適合集中教育培訓,我就把安全之聲及時發放到一線職工手中,使他們在茶余飯后和施工休息的間隙就學到安全知識。這種圖文并茂、淺顯易懂的教育材料職工們樂于接受,他們親切地把我制作的“安全之聲”叫做報紙。每當我來到工地,他們總會圍在我身邊,問我帶沒帶來報紙,想看一看,學一學。職工由過去的被動學習,變為現在的主動學習,從思想上發生了“要我安全向我要安全”的轉變。用身邊的事教育身邊的人,更有說服力,對大家是一種精神的激勵,產生無形的教育效果。同時,我們在施工現場和指揮部內外營造濃厚的安全氛圍,隨時隨地讓職工沉浸在安全文化的熏陶之中。
在外業方面,每天我們對沿線各種安全標志擺放情況及安全措施落實情況進行檢查,對施工中出現的“三違”現象和各種不安全因素及時治理,切實將事故隱患消滅在萌芽狀態。從4月2日開工到現在,在領導的關注和全體施工人員的共同努力下大北油路工地沒有發生任何安全事故。
從事安全工作六年,現在我越來越熱愛這個職業。在宣傳安全知識,傳播安全文化過程中,提高了別人也充實了自己。半年來僅僅憑著對本職工作的喜愛,憑著一種義不容辭的責任感做了一些微不足道的工作,卻得到了領導的贊許和職工的肯定,今年段里又給我簽訂了勞動合同,上了養老保險,今天又讓我榮幸地站在這里匯報自己的工作,所有這些使我感到意外,心里充滿了感激!在以后的工作中,我一定會不斷地完善自己,做一個合格稱職的安全使者,與大家一起撐起朝陽公路安全生產的一片藍天。謝謝大家!
工廠安全生產演講稿800字(精選篇4)
各位同志:
大家好!
首先自我介紹一下,我叫__,是公司專職安全員,很高興和大家認識,今天我受公司領導的委托,給大家進行一次公司級安全生產教育。
我們公司:__就工程施工而言,毋庸質疑,經濟效益是中心,是企業全部工作的目的和歸宿,但不能把經濟效益與安全生產對立起來,絕對不能做為了經濟效益而不顧生產安全的錯事、傻事。假如我們單純的為了追求經濟效益而不顧生產的安全,肯定會發生事故,從而造成經濟損失和人身傷亡,不言而喻,由于發生傷亡事故必然造成職工人心不穩,出勤難以保證,施工難以進行,這也是無法估量的損失。如此這般,就會直接影響到我們企業的生存和發展,很有可能造成企業面臨倒閉。由此可見,安全生產是提高經濟效益的前提和基礎,沒有安全就沒有效益。
在當前建筑市場經濟的新形勢下,必須克服安全工作“說起來重要,做起來次要,忙起來不要”的錯誤思想,必須樹立“一切為安全工作讓路,一切為安全工作服務”的觀念,堅持“安全為天、安全至上”的理念,切實把“安全第一”的方針落到實處。
國家先后制定了《安全生產法》、《建設工程安全生產管理條例》等一系列法律、法規,今后,誰不重視安全生產,那他就是違法。公司對安全生產非常重視,先后制定了一整套有關安全生產責任制、安全生產規定、安全生產管理制度、安全生產教育制度。今天又委派我來給大家進行一次公司級安全生產教育。國家重視,公司重視,領導重視,作為我們打工者應該怎么辦?這就是接下來我要給大家講的《職工安全生產職責》的主要內容,這些,都是我們每個職工應該做到也是必須做到的內容。(我在這里簡單的說一說公司有關規章制度)
1、自覺遵守安全生產規章制度和勞動紀律,不違章作業,并隨時制止他人違章作業;
2、遵守有關設備維修保養制度的規定;
3、愛護和正確使用機器設備、工具,正確佩戴防護用品;
4、關心安全生產情況,向有關領導或部門提出合理化建議;
5、發現事故隱患和不安全因素要及時向組長或有關部門匯報;
6、發生工傷事故,要及時搶救傷員、保護現場,報告領導,并協助調查工作;
7、努力學習和掌握安全知識和技能、熟練掌握本工種操作程序和安全操作規程;
8、積極參加各種安全活動,牢固樹立“安全第一”思想和自我保護意識;
9、有權拒絕違章指揮和強令冒險作業,對個人安全生產負責。
各位工友、各位同事,我們從全國各地不遠萬里,千辛萬苦來到建筑工地打工,出門在外容易嗎?為了什么?還不是為了養家糊口,為了使家人和自己能過上好一點的生活。家里人最希望什么?最盼望什么?還不是最希望在座的各位能健健康康,平平安安。還不是最盼望你們到年底能把掙的錢帶回家。所以,不要認為我們的安全員管理太嚴,違章處罰太重,這些都是替我們著想,為我們好。我們每一個人都要樹立安全第一、預防為主的觀點,要人人講安全,人人重視安全。遵章守紀光榮,違章作業可恥。只有這樣,才能實現我們打工的目的。
廣大職工同志們,請記住吧!安全就是生命和效益,是社會發展永恒的主題,讓我們從現在做起,從小事做起。
最后,我代表我們公司及項目部全體管理人員祝在座的各位工友、同事好人一生平安,健健康康每一天。高高興興上班來,平平安安回家去。祝大家心想事成、萬事如意、身體健康。
我的講話完畢、謝謝大家。
工廠安全生產演講稿800字(精選篇5)
同志們:
要全力打造為民安全發展的忠誠衛士,就要強化思想,思想工作對于強化安全生產的長效機制,啟發廣大群眾學法用法、知法守法,把安全地進行生產化作他們的自覺行動,卻有著其他手段無法替代的作用。對基層安監員而言,做好思想工作是需要我們不斷探索的重要課題。為此必需下大功夫研究思想工作,使自己成為行家里手。
常下去走走,沒事多聯系
人與人之間的交往是個相識、相知的過程,只有相互了解才能相互支持。將情感交流化作工作的橋梁,常下去走走,不但能夠更多地了解安全生產的真實狀況,掌握第一手資料,為準確地把握安全生產的形勢帶給可靠保證,還能夠加深與業主和工人之間的感情,使他們敢于對你說實話,講實情,為工作的開展帶給幫忙。
沒事多聯系,就是我們在工作繁忙,難以下去走走的狀況下,也要利用不一樣的方式,多同相關單位和個人聯系,不能等到有事情時,才走下去。一句不經意的問候,往往使人心中倍感溫暖,為開展工作掃清很多障礙。
當然,常下去走走和沒事多聯系,并不是動不動就處罰、罰款,或者對企業的生產經營等指手劃腳,而是要理順關系,真心幫企業解決有關安全生產的問題,做好安全工作,這樣才會受到企業的歡迎,安全工作才能做好。
方式恰當,先掃外圍再入主題
基層安監員直接應對的是最廣大的群眾,數量多,成分雜。最大限度地調動廣大人民群眾安全生產的熱情,就要特別注重工作的方式方法。這就需要安監員先掃外圍再入主題,首先摸清你工作對象是什么體性,也就是常說的“吃哪一壺”。同時,要注意做工作的場合,俗話說:打人不打臉,揭人不揭短。當眾批評人往往是好心不得好報,且多數是施得其反。只要方式方法和工作對象對了路,效果必然會好。
在工作對立面較大時,充分利用個別交流的方式,集中精力,突擊重點,按照點、線、面的步驟,步步為營,各個擊破。只要善于抓住中心、抓住重點,就無往而不勝。在工作對立面相對較小時,則可利用典型示范、群眾自己教育的方法,使思想工作更具成效。
有形結合,無形滲透
說做不能兩張皮,要堅持“結合”的'原則。所謂結合,一是大道理與小道理的結合,大道理要講,小道理要說,但大道理務必說服小道理;二是以情動人與依法辦事的結合,但以情動人是為了更好的依法辦事;三是理論與實踐的結合,說透理是為了解決實際困難,辦好事情,不能只說不練;四是思想工作與日常監管的有機結合,兩者相輔相成,融為一體,使《安全生產法》等法規的要求落到實處;五是以我為主與群眾相互教育相結合,通過大張旗鼓地宣傳《安全生產法》等法規和人人格守鄉規民約,構成相互監督、相互激勵的氛圍。通過以上的有機結合,把每個公民都務必依法辦事滲透到群眾的心中,最終構成他們的自覺行動。
調控有度,善用心計
基層安監員要想做好思想工作,析形勢、知人心是必不可少的。由于工作對象千變萬化,處于動態之中,要根據狀況的不一樣變化,及時調整工作重點,確定要做什么,不做什么,急做什么,緩做什么。
一是關注群眾的反應。群眾的反應,是對一項工作、一個規定、一個政策最好的檢驗。我們不能憑經驗,靠感覺,自己認為如何就如何。一個新的政策出臺,從宏觀上看是正確的,或是出發點是好的,但有時也會有預想不到的東西,要及時把群眾的意見如實反映上來,為決策者反饋真實的信息,以利于下一步完善。
二是關注群眾的切身利益。明白群眾在想什么,煩什么,急群眾之所急,想群眾之所想,答群眾之所問,解群眾之所難,這是最有效的思想工作。在生產戰線,業主最關心的是成本和效益;工人最關心的是安全和待遇。在必須程度上,業主和工人既是對立面,又是統一體。這就需要基層安監員通過深入細致的思想工作,把他們的認識統一到“統一體”上,真正認識到安全生產于國于民、于人于已,利益十分。使業主能夠在安全設施上投資,到達安全生產的規定要求;使工人在工作中能夠按照操作規程的要求進行作業,到達防止和減少生產安全事故,保障人民群眾生命和財產的安全,促進經濟的發展的效果。
三是有效提高個人的自控潛力。不論在任何狀況下,安監員都要把握住自己。不因喜而濫賞,不因怒而亂罰,遵法規,按程序,講方法。自己要有一個好的心態,有一個好的品格修養,有一個好的道德情操,不管遇到什么事都能正確對待。安監員的自身素質,是其思想工作的方法、藝術得以發揮的基礎,打鐵需要自身硬,只有練好內功,有了金鋼鉆,就不怕磁器活,我們的安全工作就必須會更上一層樓。