攜程親子園教師虐童事件在社會引起廣泛關注，昨日(11月8日)攜程公司高管孫潔發文稱，親子園從11月9日起閉園整頓，攜程將和家長們復查三月內所有監控，給員工家長帶薪假兩個星期。下面一起來看看攜程對親子園虐童事件回應的詳細情況。

　　親子園虐童事件進展：攜程將復查三月內監控 今日起暫停園

　　攜程親子園發生教師虐童事件引發社會關注，11月8日晚，攜程CEO孫潔發布內部信，稱親子園從11月9日起閉園整頓，公司給予員工家長帶薪假期2周，孫潔還稱親子園的攜程方負責人負有管理失職責任，目前已引咎辭職。

　　鑒于攜程委托第三方管理的親子園，出現嚴重的人員失職情況，經公司管理層討論，做出初步整改措施如下：

　　1、親子園從11月9日起閉園整頓，在此期間，如遇無人照看孩子等情況，公司給予員工家長帶薪假期2周。

　　2、安排有資質的醫療機構對涉及的孩子進行身體檢查，并引入心理輔導;家長也可以自行帶去醫院檢查，公司承擔所有費用。

　　3、親子園的攜程方負責人，負有管理失職責任，目前已引咎辭職。

　　4、公司將開設專門的員工交流室，每個工作日9：00-18：00提供接待和溝通服務。

　　5、公司將積極尋找優質、負責、專業第三方管理機構，未來為孩子提供更好的服務。

　　攜程將復查三月內監控 教委稱“這不是正規幼兒園”

　　萬萬沒想到，攜程這樣的大企業，本來想辦個幼兒園為員工謀取一定的福利，卻被爆出來存在虐待兒童的現象，這可是讓很多員工都寒心了呀，并且，這些虐童視頻在朋友圈瘋傳，引起的社會反響也十分巨大，希望有關部門好好調查，另外，作為官方機構，攜程對這方面的監管也很存在問題，希望這種福利不應該只成為一種負擔。

　　11月8日午間消息，針對網絡曝光的攜程親子園教師傷害兒童事件，攜程今日回應稱，該親子園為委托第三方管理，目前已開除涉事人員。

　　此前，為了解決員工的子女在上幼兒園之前無人照顧問題，攜程成立了親子園，并委托第三方管理。

　　近日，網絡上曝光了攜程親子園教師傷害兒童的視頻。攜程方面回應稱，已第一時間成立了緊急處理小組，要求對責任人員追責到底。

　　目前，涉事人員已與攜程解除合同。同時，攜程已于11月7日報警。攜程已啟動相關程序，重新選擇親子園的管理單位。

　　攜程方面稱，對于此次事件的發生深表歉意，并將給予孩子及家屬進行相關的體檢和心理干預，確保將事件造成的影響降到最低。

　　以下為攜程回應原文：

　　攜程就委托第三方管理的親子園相關情況說明

　　近日，攜程委托第三方管理的親子園發生個別教師嚴重失職的情況，對此，攜程第一時間成立了緊急處理小組，攜程高層也連夜召開緊急會議，堅決表態，要和攜程的父母們站在一起，對責任人員追責到底。

　　對涉事的相關教師，攜程堅決要求園方予以嚴肅處理。目前，涉事人員已與攜程解除合同。

　　同時，攜程已于11月7日報警，攜程將目前，攜程已啟動相關程序，重新選擇親子園的管理單位。

　　對于此次事件的發生，攜程深表歉意，并將給予孩子及家屬進行相關的體檢和心理干預，確保將事件造成的影響降到最低。

　　攜程也將積極維護員工及孩子的相關權利，配合家屬通過法律等手段，對涉事的人員進行進一步的處罰。

　　一直以來，攜程都在幫助員工平衡工作與育兒之間的矛盾，并率先建立親子園，意在解決員工子女在上幼兒園之前，家中無人帶教的困擾。該項目也獲得了上海市政府、總工會等政府相關部門的支持和鼓勵。

　　此次事件，是個別教師的極端案例，對于相關孩子和家屬造成的不良影響，再次深表歉意。

　　未來，攜程將進一步加強對于親子園的監管力度，同時，攜程會盡快把監控視頻安裝到相關家屬的手機端。在目前階段，親子園的每個小班級攜程均派HR員工督促管理。