在富人國(guó)里 擁有好的員工是很重要的，員工的基本屬性可分為經(jīng)驗(yàn)、行業(yè)、天賦、熟練度、忠誠(chéng)度5種。其中經(jīng)驗(yàn)、行業(yè)、忠誠(chéng)度都能不用RB來(lái)提升

　　經(jīng)驗(yàn)?zāi)軌蛲ㄟ^(guò)員工深造來(lái)提升，深造分為普通深造和高級(jí)深造。玩家每天默認(rèn)只能普通深造員工1次，隨著公司的升級(jí)普通深造的次數(shù)會(huì)逐漸增多。需要注意普通深造有一定的成功幾率，等級(jí)越高的員工深造幾率越低。所以建議玩家們?cè)诔跗谏钤齑螖?shù)少的時(shí)候優(yōu)先對(duì)低級(jí)員工進(jìn)行深造，在公司等級(jí)更高次數(shù)更多的時(shí)候再深造好員工。還有每天深造的機(jī)會(huì)不要漏掉哦!錯(cuò)過(guò)了可是會(huì)后悔的。

　　下面來(lái)說(shuō)【行業(yè)】

　　行業(yè)就比較簡(jiǎn)單了，主要代表該員工所能夠從事的行業(yè)，需要注意的是不要把其他行業(yè)安排到自己經(jīng)營(yíng)的店鋪中，就好比讓有餐飲經(jīng)驗(yàn)的去賣衣服等于沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)。

　　行業(yè)可以通過(guò)魔鬼訓(xùn)練來(lái)改變，你可以將一個(gè)其他行業(yè)的員工轉(zhuǎn)變?yōu)樽约核?jīng)營(yíng)的行業(yè)。魔鬼訓(xùn)練時(shí)玩家們可以自選擇使用G幣、禮券、金幣三種方式，這個(gè)是100%成功的，請(qǐng)大家放心的對(duì)員工魔鬼特訓(xùn)。

　　然后下面要說(shuō)的是僅次于經(jīng)驗(yàn)的一項(xiàng)就是【忠誠(chéng)度】

　　忠誠(chéng)度是該員工對(duì)你，對(duì)公司的忠誠(chéng)。太低的忠誠(chéng)不僅更容易被其他玩家的挖走，同樣還可能自主離職，所以玩家們要時(shí)刻照顧好下屬。提升忠誠(chéng)度的方法主要有溝通和獎(jiǎng)勵(lì)兩種，兩種效果各有不同，下面咱們具體說(shuō)一下。

　　溝通：溝通的手段總共有鼓勵(lì)、談心和怒斥。初始溝通次數(shù)為每天3次，此后玩家公司每提升兩級(jí)就會(huì)增加一次溝通次數(shù)。這里建議玩家們多用鼓勵(lì)和談心，筆者曾經(jīng)使用過(guò)一次怒斥，結(jié)果忠誠(chéng)度被扣了。

　　獎(jiǎng)勵(lì)：獎(jiǎng)勵(lì)就比較明顯了，是直接給員工物質(zhì)，使用的金錢(qián)和提升的忠誠(chéng)度一目了然，玩家們可以依據(jù)該員工的具體忠誠(chéng)度選擇獎(jiǎng)勵(lì)的金錢(qián)數(shù)。

　　以上就是《富人國(guó)》中玩家們不需要利用RB就可以提升的屬性及方法，希望可以幫助到非RB玩家，另外員工的熟練度每一小時(shí)就會(huì)增加一點(diǎn)。