人性的弱點讀后感1000字
《人性的弱點》是卡耐基的代表作，這是一本極好的書，是一個可以窺探自己缺點的放大鏡。這里給大家分享一些人性的弱點讀后感1000字，希望對大家有所幫助。
人性的弱點讀后感1000字（篇1）
這兩天當我第二次重讀《人性的弱點》一書時，有感于公司近期機構、人員變動及工作流程過程中出現的溝通不暢等現象，將我本人在工作中碰到的一些問題和體會，拿出來和大家一同探討與分享。
一、避免陷入爭論
贏得爭論的辦法只有一種，那就是永遠不要爭論。或許你的觀點是正確的，是絕對正確的，可一旦發生爭執，在對方眼里，你的觀點一如你爭執時的態度一樣——不可理喻。
工作中存在分歧是必然的。如果一對搭檔在共事中不會產生分歧，那么其中一人就沒有存在的必要了。如果對方提出了你不曾想到的問題，那么你應該慶幸。分歧也許會幫助你糾正一個嚴重的失誤呢?關鍵是如何處理分歧。首先，討論問題時要耐心傾聽對方的觀點;其次，尋找認同點;再就是留有空間。
舉個領導教的方法為例，就是留有空間的例子。前幾天就工作上的事需要與多個部門溝通，大家坐下來沒兩句話就發生了分歧和誤解，我采取的辦法是 “也許是我錯了，不了解具體情況，我們先一起探討一下，然后晚上回去大家都想一想，明天再討論”，第二天的結果當然是非常圓滿的。如果當時繼續爭執效果會怎樣呢……改天再討論這一問題，留給雙方更多的考慮時間。
最近公司內部部門之間也時不時的出現爭論現象，請記住：贏得爭論的最好辦法就是避免陷入爭論!
二、尊重他人
尊重他人的含義很豐富，這里想說的是理解和尊重他人的感受。
通常，我們是知道自己犯的錯誤的，只是都不肯直面錯誤，都會給自己找點理由。當他人巧妙、謙和地作出評價時，我們便會很樂意承認自己的錯誤，甚至會為自己的坦誠和勇于承認錯誤的行為感到自豪。可當他人直白地道出不悅的事實并強迫我們接受時，我們便會本能地拼力抵抗。我想這種情況是相當普遍的。前段時間一位同事因不了解情況，在會上提了一些不該提的事情，被我不留情面的說了一通，結果是該同事不但不明白不理解，還對我產生了很深的誤解，在工作接觸中有明顯的抵觸……現在我明白了，想讓別人接受批評也需要合適的方式方法，換位思考一下，如果自己認定的“事實”被懷疑甚至是責備也會心生不滿，并找理由堅守自己的立場。我想，尊重他人的感受，善意的提出存在問題，并給出解決或改進建議，會遠勝于一味指責。
三、學會認錯
如果你發現自己錯了，應立即誠懇地認錯。認錯是一種擔當，認錯能夠化解紛爭，許多情況下還能解決由錯誤引發的問題。
舉一個我自己身上發生的事情。幾年前處理一件事，本來是主動的去做去溝通去協調的，可就是考慮的還不夠周全，一個重要的環節出了紕漏。
被主管領導叫了去，首先肯定了工作積極的態度，主動做、想著做，可就是欠考慮，指出錯誤所在……聽完領導的話，我認真琢磨一下的確是欠考慮了，人事工作必須非常嚴謹，一點都馬虎不得，就算做了再多努力，錯了就是錯了，于是馬上認錯并及時采取補救措施，圓滿解決了。
所以，當我們的觀點或行為發生錯誤時，無謂的找理由不斷的解釋只能讓人感覺是推卸責任，對解決問題沒有任何好處，甚至可能有反作用，就讓我們勇于擔當，誠實地對待自己，誠懇地認錯，這樣往往還會帶來意想不到的好的結果。
四、微笑的力量
如果你希望別人和你在一起時心情愉快，那你自己必須要心情愉快地對待別人。
英國詩人雪萊說：“微笑，實在是仁愛的象征、快樂的源泉、親近別人的媒介，有了微笑，人類的感情就溝通了。”微笑是全世界通用的語言，傳達著最簡單的信息：友好。試想一個人面對他人總是面沉如冰，誰會喜歡跟他交流，誰會愿意向他敞開心扉?而微笑有著神奇的力量，向他人傳遞著關切、友善、尊重、贊賞、鼓勵……拉近了彼此的距離。讓我們在工作中，多用寬容的微笑代替責備，多用贊揚的微笑去鼓勵他人，多用微笑開啟溝通之門。
感觸還有很多，水平有限先跟大家分享這些吧。說這些并不是標榜自己做的多么好，正相反，經過讀書、思考、實踐的過程，越來越覺得自己的差距還很大。
記住一句古老的格言：靠爭奪，你永遠也得不到滿足;能謙和，你才會擁有意料之外的收獲。讓我們共同努力營造一個和諧的工作環境吧!
人性的弱點讀后感1000字（篇2）
這是一本被翻譯成58種文字，在全球擁有4億六千萬讀者的巨著，除了《圣經》外，無出其右。說這個的目的，一是因為這兩個數字實在太過震撼人心，二來也是為了體現這本書在近代文字史上至高無上的地位。
鑒于它的書寫形式和《安徒生童話集》一樣，都是一個個小篇章組成的，如果僅僅拋出幾個空泛的詞，讀者會覺得索然無味，所以在此，我將其中一篇名為《一見面就喊出對方的名字》的文章簡明扼要地說一說。
開頭，作者戴爾·卡耐基闡述了”名字對人的意義“，他說：”人們對自己的名字如此重視，以至于歷朝歷代總有人不惜一切代價地使自己的名字永垂不朽。幾個世紀以來，貴族和企業家都不惜重金贊助藝術家，以求他們的作品能獻給自己。圖書館和博物館最有價值的收藏品都來自于那些一心一意擔心自己的名字會從歷史上消失的人。中國古人終身奮斗的目標便是名垂青史，而幾乎每一座教堂，都裝有紀念捐贈者姓名的彩色玻璃。
讀完這一段的時候，我感到他說得極有道理，也正基于此，我才迫不及待地讀了下去。
然后，文章中一個羅斯福的例子吸引了我。事情是這樣的，曾有一個機械設計師去羅斯福的總統府為他設計轎車。辭行的時候，羅斯福親切地對他說：“謝謝你，尼科德姆斯·巴巴托羅斯先生，再見!”這本是一件極平常的事，然而，機械工的表現卻非常反常，他先是愣住了，半晌之后才淚流滿面地說：“我到這個國家已經20年了，在此之前，因為我的名字又難聽又難記，從沒有人能這樣流利地稱呼我的全名!”
在此之后，文章又詳細地說明了如何做到記住他人名字，記住他人名字的好處等等。
我覺得文章末尾的最后一句話最是精彩，他說道：“見面伊始，迅速獲得他人好感的秘訣就是：記住他人的名字，從而讓對方有種被重視的感覺!”
給人的感覺：簡潔明了，一針見血!
現在，我想你應該能夠明白這本書的內容和風格了。
介紹完書的內容和風格，下面我想談談這本書成功的三點原因：
其一，作者卡納基是人際關系學的鼻祖，這本書也是該學術領域開天辟地的第一本巨著。僅此一點，足以奠定它不朽地歷史地位。
其二，從作品本身的內容而言，它始終關注和針對的，是生活中的細節，上面的那篇《一見面就叫出對方名字》足以說明這點。
在閱讀時，我常常有恍然大悟的感覺，也正是因為在書中看到了自己潛意識中有，卻又常常忽略的東西。比起那些已經聽得耳朵長繭的主流價值觀：要誠實，要勇敢而言，書中的諸多立足點總能讓人眼前一亮。
其三，它的勸告和分析既切中要害又具有現實可操作性。
現在很多文章，只懂得批判，卻從來都難以說出行之有效的解決方案，難免營造出了一股子悲觀，牢騷的氛圍，令人心生反感。而這本書，做到了說真話，說簡潔的話，說管用的話。我自己的親身感受就是，我常會在與人交往時，腦海中蹦出書中的只言片語，并遵循這些勸告，改善自己的為人處事。這也足以說明此書的成功了。
最后，我想結合本書的主題談談我的想法。
對于我們這些十七八歲的年輕人來說，學習毫無疑問是當下最重要的事情。然而，不久之后我們就要步入社會，不言而喻的是，我們將面對更難的課題，那就是人。如果不懂得如何與人相處，我們既難以獲得長久的友情，愛情，也會難以企及成功的事業。既然無論是誰，都無法脫離群體而獨立存在，都希望自己能夠與他人一同構造一份溫馨、幸福、和諧的生活，我們就要以積極的態度去面對人際交往這門學問。
閱讀這本書時，似乎覺得它是一面能夠照出我致命缺陷的鏡子，以至于使我常為自己曾經的無知，魯莽而滿心歉疚，我想，我會借此契機努力地去反思自我，改善自我，希望自己能讓周圍的人更加幸福快樂。如果你也希望如此，請趕快走進《人性的弱點》吧!
人性的弱點讀后感1000字（篇3）
我用了幾天的時間拜讀了戴爾卡耐基先生的《人性的弱點》，讓我受益匪淺。細細品讀，像是在品嘗一場美味的人生盛宴，自得其樂。雖然僅僅是匆忙一瞥，但依然被卡耐基先生的智慧所折服，似乎這已不僅僅是一本書，而是凝聚無數經驗教訓而成的處世哲學，處處散發著智慧的光芒。它就像一面鏡子，讓我自我認識，自我了解，從而自我完善，自我駕奴，使我能夠更美好的經營自己的生活。
“真誠地欣賞與贊美他人”是我讀完此書最深的感觸。這本書，讀一遍，只能了解一下大概，必須多讀幾遍，用心去體會其含義，所謂“知己知彼，百戰不殆”，戰場上如此，生活中亦然。一個了解對方更了解自己的人才可以在生活中游刃有余，立于不敗之地。
在書中，作者談到了我們在生活、工作中要學會真誠的贊賞他人。卡耐基說：“天底下只有一種方法可以促使他人去做任何事情——給他想要的東西。”“在你每天的生活之旅中，別忘了為人間留下一點贊美的溫馨，這友誼小火花會燃燒友誼的火焰。”是啊!
卡耐基說：“人就是這樣，做錯事的時候只會怨天尤人，就是不去責怪自己。”也許這句話我們并不陌生，而且經常用到，只是我們將其作了少的改動而已，改動之后就變成了，“他就是這樣，做錯事的時候只會怨天尤人，就是不去責怪自己。”看似細微的差別，可是差之毫厘，謬以千里。當你用一個手指指著別人說這句話的時候，也許另外的手指正指著你自己!卡耐基一語道破人了這一劣根性。我們總是喜歡高高在上，談論別人的是非對錯，為什么就不能對照他們，審視一下自己呢?別人做的不好時，是否自己做的就完美無暇呢?當你認識到自己也會犯錯誤的時候，你又會上升到一個高度，總結出一個亙古不變的真理：“人非圣賢，孰能無過?究竟病源是因為人們之間缺少理解和寬容。
卡耐基先生的智慧無疑為我們打開了一扇認知的大門，這不僅僅是對生活哲理的闡述，更是對人性的細細剖析。認清人性的弱點，正視人性的弱點，我們才能更好的完善自己。或許古人所謂的：“知恥而后勇”，就是這個道理吧。
人性的弱點讀后感1000字（篇4）
它就像一面鏡子,幫助我認識自我,了解自我,從而完善自我,駕馭自我,成為一個善于經營自己生活的成功者。漫漫人生路，它讓我在看清來路的同時,更清楚自己在面對怎樣的未來。
“真誠地欣賞與贊美他人”是我讀完此書最深的感觸。這本書，讀一遍，只能了解一下大概，必須多讀幾遍，用心去體會其含義，所謂“知己知彼，百戰不殆”，戰場上如此，生活中亦然。一個了解對方更了解自己的人才可以在生活中游刃有余，立于不敗之地。《人性的弱點》是卡耐基思想與事業的精髓，全書通過栩栩如生的故事和通俗易懂的原則，從人性本質的角度，挖掘出潛藏在人體內的60大弱點，一個人只有認識自己，不斷改造自己才能有所長進，直至成功!卡耐基寫得并不是很深奧的，寫的都是平常的小事，但書中又嵌入了卡耐基的藝術靈魂。
他對這些小事作出的反應，是我從未想到過的，使我的心靈受到了震撼，也使我感到自己是那么渺小。世界并不會因為失去卡耐基而停止轉動，卻因為有了他而轉得更好。卡耐基先生以他對人性的洞見，利用大量普通人不斷努力取得成功的故事，通過他的演講和書，喚起無數陷入迷惘者的斗志，激勵著我們后人不斷取得輝煌的成功。
《人性的弱點》這本書中的提示與建議又有著極強的可操作性，用一句話來概括就是:認清人性中的弱點，當我們辦事的時候針對這些弱點下手，就會事半功倍，順利成功。再次讀《人性的弱點》，讓我領悟到:這弱點，既可以是自己的，也可以是他人的。了解的他人身上的弱點，就可以使我們每一個人在日常的交往中順利進展;了解了自身的弱點，可以使自己揚長避短，凸現自己的優勢，從而建立美好的人生。在國企上班，我時刻提醒自己要居安思危，要不斷地提高和充實自己。
在書中，作者談到了我們在生活、工作中要學會真誠的贊賞他人。卡耐基說:“天底下只有一種方法可以促使他人去做任何事情——給他想要的東西。”“在你每天的生活之旅中，別忘了為人間留下一點贊美的溫馨，這友誼小火花會燃燒友誼的火焰。”是啊!
卡耐基說:“人就是這樣，做錯事的時候只會怨天尤人，就是不去責怪自己。”也許這句話我們并不陌生，而且經常用到，只是我們將其作了少的改動而已，改動之后就變成了，“他就是這樣，做錯事的時候只會怨天尤人，就是不去責怪自己。”看似細微的差別，可是差之毫厘，謬以千里。當你用一個手指指著別人說這句話的時候，也許另外的手指正指著你自己!卡耐基一語道破人了這一劣根性。我們總是喜歡高高在上，談論別人的是非對錯，為什么就不能對照他們，審視一下自己呢?別人做的不好時，是否自己做的就完美無暇呢?
當你認識到自己也會犯錯誤的時候，你又會上升到一個高度，總結出一個亙古不變的真理:“人非圣賢，孰能無過?究竟病源是因為人們之間缺少理解和寬容。我永遠記得電視劇《還珠格格II》大結局時，紫微為皇后求情時的一句話，那就是“人生最大的美德是饒恕”，當我們每天擠公交車別人不小心踩到你的腳時，當我們每天走在路上別人不小心撞到你時，你是怎樣的態度呢?怨氣十足破口大罵還是饒恕別人善待自己?我們考慮事情總是習慣于站在自己的立場上去思考，于是，別人所做的一切與己相異時都是錯的，同時對于別人來說，豈不亦然!可是如果雙方都能站在別人的角度審視一下自己的話，結果定會截然不同的。站在別人的角度審視自己是需要理解和寬恕別人的素質和修養的。只有不夠聰明的人才批評和抱怨別人——的確，很多愚蠢的人都這么做。我們只有學會真誠地關心身邊的朋友，才能贏得朋友們最大的信任。
人性的弱點讀后感1000字（篇5）
《人性的弱點》著一本書是二十世紀最著名的成功學導師：戴爾.卡耐基的著作!這本書匯集了卡耐基的思想精華和最激動人心的內容,是作者最成功的勵志經典,無數讀者通過閱讀和實踐書中介紹的各種方法,不僅走出困境,有的還成為世人仰慕的杰出人士!我閱讀之后,對在社會上該如何待人接事有了更多的了解,其中第二篇的:使人喜歡你的六種方法,最讓我受益良多,它的內容與現實社會有著緊密的聯系,如實地反映出生活中的點點滴滴.
在第一章中,我明白到,并不是所有的人都對你產生興趣,都會關心你! 如果我們只是想使人注意，使人對我們發生興趣，我們、水遠不會有很多真誠的朋友……朋友，真正的朋友，不是那樣造成的.例如老總統羅斯福的仆人愛默士說了這樣一個故事: 有一次，我妻子問總統，美洲鶉鳥是什么樣子?因為她從沒有見過鶉鳥，而羅斯福總統不厭其詳的告訴了她。過些時候，我家里的電話鈴聲響了一愛默士和他妻子，住在羅斯福總統牡蠣灣住宅內一所小房子里一，我妻子接了電話;原來是總統親自打來的。羅斯福總統在電話里告訴她，現在窗外正有一只鶉鳥，如果她向窗外看去，就可以看到了. 這樣關心一樁小事情，正是羅斯福總統的特點之一。像這樣一位主人，怎么不使傭人們喜愛?誰能不喜歡他呢?所以你要使別人喜歡你，必需遵守的第一條規則是:真誠的對別人發生興趣。看到這里,我又想到,現在的人思想過于自私,總以自我為中心,個性太強了,導致有點脫群!人際關系需要整理!
在第二章,如何給人好印象.我看了“一比遺產的婦人”“司華伯”兩個事例后，我懂得了微笑可以給人留下好印象!一個人的行動，比他所說的話，更有具體的表現，而人們臉上的微笑，就有這樣的表示：“我喜歡你，你使我快樂，我非常高興見到你，那么喜歡狗，相信也是同樣的原因……你看牠們那么的喜歡跟我們接近，當牠們看到我們時，那股出于自然的高興，所以人們也就喜歡了牠們。一個微笑雖然是小事，但堅持著并不容易!
在第三章中，你要避免發生麻煩，就請這樣做!羅斯福總統知道一種最簡單、最明顯、而又是最重要的如何獲得好感的方法，就是記住對方的姓名，使別人感到自己很重要……可是，在我們之間，又有多少人能這樣做?當別人介紹一個陌生人跟我們認識，雖有幾分鐘的談話，臨走時已把對方的姓名忘得干干凈凈。我覺得能記住你所接觸到的每一個人的名字，是一種基本的禮貌，也是一種對別人的尊重!
在第四章中，如何養成優美而得人好感的談吐。只談論自己的人，永遠只為自己設想，而“只為自己設想的人”……哥倫比亞大學校長白德勒博士，他曾經這樣說過：這種人是無藥可救的，沒有受過教育的!”白德勒博士又說：“無論他曾接受過什么樣的教育，仍然跟沒有受過教育一樣。” 需要記住：跟你說話的人，對他自己來講，他的需要、他的問題，比你的問題要重要上百倍。他的牙痛，對他來講，要比發生天災死了數百萬人還重要得多。他注意自己頭上一個小瘡愈，比注意發生一椿大地震還來得多。所以，你如果要別人喜歡你，第四項原則是： 做一個善于靜聽的人，鼓勵別人多談談他們自己。
第五，六章是如何使人感到興趣，如何使人很快的喜歡你。我認為要讓別人很快的喜歡你，首先就要產生興趣!興趣都沒有，又如何談喜歡呢?所以在日常的交談中一定要尊重別人的發言!若想別人對你感興趣，首先你要關心別人，不要一意孤行!這樣從感興趣到喜歡就會得到很快的升級!
《人性的弱點》這本書可以當成是塊鏡子，你通過閱讀它，就會發現你自身的弱點，它指出了你的在言行舉止上的不雅之處!所以我閱讀之后，使自己的不文明用語，不雅舉止得到更正，也許有人認為這是微不足道的小節，可是正是這不可忽略的細節可以決定一切!正所謂細節可以決定成敗!閱讀了卡耐基這本書后，使我在思想上，精神上得到更新，有利于在社會上得到更好的發展!