從個人修養的角度來看，禮儀可以說是一個人內在修養和素質的外在表現，而家長們應該明白在小升初面試中基本禮儀也是很重要的。那么孩子在小升初中應該怎樣注重禮儀呢?下面小編就帶大家一起來了解一下吧。

　　2018年小升初面試基本禮儀詳解

　　首先是外部形象

　　面試時代，形象無可避免地成為重要的評價內容。有往屆參加過面試的老師不約而同地提到，希望面試當天的孩子穿著整潔。如果孩子因為放假，肆無忌憚地戴上了耳環、項鏈、戒指等等的不合年級的裝扮，那么請在面試當天就拿下來吧。另外，在衣服的顏色搭配上，需要考慮一下當天的氣溫，如果天氣很熱，千萬別給孩子穿上黑漆漆、紅艷艷的衣服，增加面試老師的燥熱感。

　　然后是孩子的內在

　　一、日常注意培養孩子廣泛的興趣、語言表達能力、組織能力和自信心　　面試會涉及很多方面，如孩子的知識面、語言能力、組織能力、團隊精神和自我表現能力等，這需要長期的積累。但有些家長問，只有三個月了，這個如何處理呢。我說，有心不怕遲，只要你現在意識到了，一定會有所收獲的。

　　說說應該如何培養以上的能力：

　　1、知識面：讓孩子多讀報、多看雜志、作文素材，涉獵各種科學知識等;

　　2、語言能力：讓孩子多讀、多聽和多講，多讀世界名著，多聽國學講座，多參加班級展示活動和上臺表演;

　　3、組織能力：在學校多參加課余活動，如班會、學習小組，主動幫老師承擔班里管理，父母多為孩子組織同學聚會，讓他自己策劃和組織;

　　4、團隊精神：在家內外教育孩子要與人為善，多幫助同學，讓所有同學共同進步，同時要學會分享和感恩;

　　5、自信心：培養孩子多種興趣，如音樂、運動、畫畫、舞臺表演等，同時幫助孩子找好的學習老師，輔導孩子在自己的特長有所表現等。

　　二、面試前家長要為孩子準備好面試資料，這個非常重要。面試資料主要是孩子的簡歷、自我介紹資料(中英版本)等;

　　1、簡歷如何制作呢?首先，對孩子進行介紹，包括孩子的學習、生活和興趣，必須寫學校感興趣的內容，如成績、競賽、社會活動、特長、品行等，要優越而不虛假;然后把孩子的獲獎資料分類，主要為三類，教育主管部門頒發的、社會機構頒發的、學校頒發的，主要是語數英相關的、體育的、品德相關，充分表現孩子的學習能力和自主能力。

　　2、自我介紹資料：這個必須要孩子親手寫，因為孩子的語言真實、活潑、生動，更能打動評委。我們家長要做的，找語文老師和英語老師就行修正，不要有語病。最好讓孩子用自己的語言背誦下來。

　　這里要注意的是，家長必須要孩子熟悉簡歷的內容，有學校要求孩子自己填寫簡歷，避免家長虛構。